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ESGパフォーマンスデータ

社会

＊ 2025年度データについて第三者認証を取得予定です。その過程で数値に修正が生じる可能性があります。

従業員の状況

 集計範囲2022202320242025
従業員数三井化学グループ18,93319,86117,32016,967
三井化学※17,0737,2657,3587,227

地域

 集計範囲2022202320242025
従業員比率 / %三井化学グループ日本60606464.3
中国5454.2
アジア11121313.4
欧州161698.6
北中南米8899.4
その他0000

ジェンダー

 集計範囲2022202320242025
男女比率/%三井化学グループ※2男性82797978
女性18212122
三井化学※1男性86868584
女性14141516
マネージャー以上の男女比率/%三井化学グループ※2男性89888686
女性11121414
マネージャー（Manager）の男女比率/%男性88888584
女性12121516
上級マネージャー（Manager of Manager）の男女比率/%男性94929090
女性681010
収益を生む部門の管理職に占める男女比率/%男性89878588
女性11131512
STEM関連ポジションに占める男女比率/%男性87878585
女性13131515
管理職（係長級）の男女比率/%三井化学※1正社員男性86858382
女性14151718
管理職（課長級以上）の男女比率/%正社員男性95949292
女性5688
全社員※3男性95949293
女性6687
管理職（部長級以上）の男女比率/%正社員男性98969595
女性2455
新規管理職登用に占める男女比率/%正社員男性87908687
女性13101413

＊ 従業員数（3月末時点）に基づく

年齢

 集計範囲2022202320242025
平均年齢 / 歳三井化学※1男性41.541.341.441.2
女性43.442.741.941.4
計41.841.541.441.2
年齢構成比 / %三井化学グループ※210代（18歳以上）0.90.80.70.6
20代17.117.017.416.8
30代24.724.525.525.4
40代24.724.323.723.8
50代以上32.633.432.733.4
三井化学※110代（18歳以上）1.81.61.61.2
20代19.820.520.821.9
30代19.720.821.822.8
40代22.420.619.518.9
50代以上36.336.536.335.2

国籍

 集計範囲2022202320242025
国籍構成比 / %三井化学グループ※2日本70.365.661.462.1
ドイツ4.97.88.07.1
アメリカ4.14.24.74.6
中国3.94.23.94.0
タイ3.83.34.64.4
メキシコ1.61.82.01.7
ルーマニア2.12.82.72.5
その他9.410.412.612.1

障害者

 集計範囲2022202320242025
障害者雇用比率 / %三井化学※12.52.52.52.5

組合員

 集計範囲2022202320242025
組合員比率 / %三井化学※154.054.254.955.6

働きやすい職場環境

勤続・離職

 集計範囲2022202320242025
平均勤続年数 / 年三井化学※1男性18.017.517.616.6
女性19.118.016.915.4
計18.117.517.516.4
総離職率 / %三井化学※1男性5.414.465.166.07
女性3.464.095.813.69
計5.154.405.265.70
総離職者数三井化学※1男性335281330387
女性33426443
計368323394430
自発的離職率 / %三井化学※1男性1.411.901.852.18
女性1.361.851.811.63
計1.401.901.842.10
自発的離職者数三井化学※1男性87120118139
女性13192019
計100139138158
定年退職者再雇用率 / %三井化学※189.886.279.960.0

超過勤務

 集計範囲2022202320242025
超過勤務時間 80hr/月以上の社員数三井化学※1一般社員12141517
管理社員34544948
計46
(0.7%)		68
(0.9%)		64
(0.9%)		65
(0.9%)
平均残業時間 / hr・月-1三井化学※121.720.220.020.3
平均残業時間（法定労働時間基準） / hr・月-1三井化学※11.71.30.20.7
 集計範囲2022202320242025
有給休暇取得率 / %三井化学※1一般社員88878687
管理社員64686870
計77797880
有給休暇平均取得日数 / 日三井化学※1計15.315.515.516

育児

 集計範囲2022202320242025
育児休業取得者数三井化学※1男性141199182249
女性27242540
計168223207289
育児休業取得率 / %三井化学※1男性84909097
女性100100100100
計86919198
育児休業平均取得日数 / 日三井化学※1男性27314347
育児休業からの復職率 / %三井化学※1男性100100100100
女性100100100100
計100100100100
育児休業から復帰3年後の定着率 / %三井化学※1男性97999592
女性821008986
計95999592
育児のための短時間勤務措置利用者数三井化学※1男性11443
女性70545459
計81585862

介護

 集計範囲2022202320242025
介護休業取得者数三井化学※13211
介護のための短時間勤務措置利用者数三井化学※11111

採用

 集計範囲2022202320242025
採用数三井化学※1男性367395292204
女性92
(20%)		95
(19%)		117
(29%)		85
(29%)
定期採用244258260224
中途採用21523214965
計459490409289

定期採用

 集計範囲2022202320242025
事務系総合職三井化学※1男性1212911
女性13
(52%)		7
(37%)		14
(61%)		11
(50%)
計25192322
技術系総合職三井化学※1男性61756964
女性16
(21%)		22
(23%)		34
(33%)		33
(34%)
計779710397
一般職三井化学※1男性12912311685
女性13
(9%)		19
(13%)		18
(13%)		20
(19%)
計142142134105

＊ 定期採用従業員数（4月1日時点）に基づく

中途採用

 集計範囲2022202320242025
事務系総合職三井化学※1男性74985427
女性24
(25%)		27
(22%)		30
(36%)		11
(29%)
計981258438
技術系総合職三井化学※1男性5046109
女性8
(14%)		2
(4%)		3
(23%)		2
(18%)
計58481311
一般職三井化学※1男性4141348
女性18
(31%)		18
(31%)		18
(35%)		8
(50%)
計59595216

人材育成

 集計範囲2022202320242025
社員一人当たりの研修時間 / hr三井化学グループ20.318.519.611.7
社員一人当たりの研修費用 / 千円67.373.375.8127.4
社員一人当たりの研修時間 / hr三井化学※131.635.043.031.0
社員一人当たりの研修費用 / 千円164.3172.0174.3169.0

内部登用率（管理社員層）

 集計範囲2022202320242025
内部登用率 / %
（既在籍社員による充足ポジション数÷総充足ポジション数）		三井化学※189.279.678.993.8

後継者候補準備率

 集計範囲2022202320242025
後継者候補準備率 / %
（戦略重要ポジションに対する後継者候補数÷戦略重要ポジション数）		三井化学グループ211220235226

報酬

 集計範囲2022202320242025
給与賞与の男女賃金差異 / %
（男性の賃金に対する女性の賃金給の割合）		三井化学※1全労働者82.984.086.784.8
正社員全体83.084.987.685.3
管理職92.092.093.494.6
非管理職92.895.594.892.9
パート・有期労働者全体68.870.372.868.3
管理職61.073.466.179.0
非管理職90.593.1107.394.3
基本給与の男女賃金差異 / %正社員管理職─93.096.294.9
非管理職─102.4103.0100.4

従業員エンゲージメント

 集計範囲2022202320242025
エンゲージメントスコア / %三井化学グループ─363638

人的資本投資利益率

 集計範囲2022202320242025
人的資本ROI / %三井化学グループ70.437.939.736.5

安全・保安

事故

 集計範囲2022202320242025
重大事故 / 件三井化学グループ0001
異常現象・事故 / 件三井化学8122619
国内関係会社0353
海外関係会社0101
三井化学グループ8163123

労働災害

 集計範囲2022202320242025
労働災害での死亡者数グループ従業員001※71※8
請負業者※50000
重大労働災害の発生件数三井化学グループ※6003※7※9※101※8
休業労災の度数率三井化学グループ※60.290.330.280.23
重視する労働災害の度数率※11三井化学※60.250.050.100.10
国内関係会社※60.480.530.110.11
海外関係会社※60.110.410.200.40
工事協力会社0.230.331.030.33
三井化学グループ※60.270.280.300.21

労働衛生

 集計範囲2022202320242025
生活習慣病平均有所見率（男性） / %三井化学※19.79.9610.3210.42
疾病休業強度率三井化学※10.830.950.871.09
メンタル不調休業強度率三井化学※10.550.690.650.87
喫煙率 / %三井化学※119.919.118.818.2
有害物質リスクアセスメント実施率 / %三井化学100100100100

プロダクトスチュワードシップ

 集計範囲2022202320242025
製品のリスク評価実施率 / %三井化学100100100100
重大な法令違反  / 件三井化学0000

製品とサービスの品質

 集計範囲2022202320242025
品質に関する重大な法令・ルール違反 / 件三井化学グループ0200
PL事故・重大品質インシデント件数0000

物流

 集計範囲2022202320242025
物流における重大労働災害 / 件三井化学グループ0000
物流における重大事故 / 件0000
流出トラブル発生率 / ppm58431427

持続可能な調達

 集計範囲2022202320242025
持続可能な調達率 / %三井化学61616167

社会活動

 集計範囲2022202320242025
社会貢献支出額 / 百万円三井化学グループ417219267234
 現金寄付 / 百万円3721389273
社会活動休暇取得 / 件三井化学※16783112118

社会貢献の見える化

 集計範囲2022202320242025
Rose Value®製品売上収益比率 / %三井化学グループ21242527

※1 三井化学籍社員

※2 Workday導入関係会社を対象として収集した値

※3 再雇用・嘱託等を含む

※4 集計の誤りや算定方法の見直しに伴い修正

※5 工場構内運転協力会社と工事協力会社を含む

※6 工場構内運転協力会社を含む

※7 2023年12月 海外出張中の死亡災害（2024年9月労災認定）

※8 2024年7月 海外出張中の死亡災害（2025年12月労災認定）

※9 2024年9月 足場解体作業中に高所より墜落（2026年4月障害等級5級認定）

※10 2024年12月 クレーン吊り具取り外し時右足首挟まれ（2025年6月障害等級6級認定）

※11 業務に直接関わる、休業・死亡に至った労働災害および、不休業または微傷災害のうち原因が重大で死亡または休業に至る恐れのあった労働災害